چگونه مواجهههای شغلی را در یک سایت صنعتی شناسایی و اولویتبندی کنیم؟
خلاصه مقاله
در بسیاری از سایتهای صنعتی، مشکل اصلی این نیست که عوامل زیانآور وجود ندارند؛ مشکل این است که سازمان دقیقاً نمیداند چه کسی، در کجا، با چه شدتی، به چه چیزی و در چه زمانی مو...
1405/05/05
ارسال شده توسط مهدی پروینی
ارزیابی مواجهه شغلی از کجا شروع میشود؟
خلاصه مقاله
خیلی از برنامههای بهداشت حرفهای از جایی شروع میشوند که در ظاهر حرفهای است، اما در عمل اشتباه است: از دستگاه اندازهگیری، از فرم نمونهبرداری یا از معاینه، نه از فهم واقعی کار. نتیجه چ...
1405/05/05
ارسال شده توسط مهدی پروینی
تفاوت شناسایی مخاطرات در بهداشت حرفهای با HSE عمومی چیست؟
خلاصه مقاله
خیلی از سازمانها تصور میکنند وقتی «شناسایی مخاطرات» انجام شده، دیگر تفاوتی ندارد این کار را چه کسی و با چه نگاهی انجام داده است. اما واقعیت این است که اگر شناسایی مخاطرات با نگاه عمومی ...
1405/05/05
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چرا در بسیاری از سازمانها، ارزیابی ریسک سلامت شغلی ضعیف باقی میماند؟
خلاصه مقاله
خیلی از سازمانها فرم ارزیابی ریسک دارند، ماتریس دارند، جلسه دارند، حتی گزارشهای رنگی و مرتب هم دارند؛ اما وقتی کمی دقیقتر نگاه میکنیم، میبینیم ریسک واقعی سلامت شغلی هنوز خوب دیده نشد...
1405/05/05
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چگونه مواجهه با عوامل شیمیایی (بنزن، سولفید هیدروژن (H2S)) را مدیریت کنیم؟
خلاصه مقاله
خیلی از مواجهههای شیمیایی خطرناک در محیط کار، با سر و صدای زیاد وارد نمیشوند؛ بیصدا، تدریجی و گاهی فریبندهاند. ممکن است بوی یک حلال عادی به نظر برسد، غلظت پایین سولفید هیدروژن (H2S) ج...
1405/05/05
ارسال شده توسط مهدی پروینی