مدیر HSE چگونه از دادهها، حوادث و ریسکها برای تصمیمسازی استراتژیک استفاده کند؟
خلاصه مقاله
در بسیاری از سازمانها، دادههای HSE فراواناند، اما تصمیمسازی استراتژیک همچنان ضعیف است. گزارش حادثه داریم، آمار بازرسی داریم، یافتههای ممیزی داریم، KPI داریم، دادههای شبهحادثه و رفت...
1405/04/28
ارسال شده توسط مهدی پروینی
طراحی داشبورد آمادگی بحران و قابلیت پاسخ سازمان
خلاصه مقاله
بسیاری از سازمانها برای سنجش آمادگی بحران، به شاخصهای ظاهری و سادهای مثل تعداد مانورها، بهروزبودن فهرست تماسها، تکمیل بودن مستندات یا درصد حضور افراد در آموزش اکتفا میکنند. این شاخص...
1405/04/28
ارسال شده توسط مهدی پروینی
مدیر HSE چه شاخصهایی را باید دنبال کند و کدام شاخصها فقط ظاهر مدیریتی دارند؟
یکی از مشکلات جدی در مدیریت HSE این است که سازمانها معمولاً داده زیاد دارند، اما بینش مدیریتی کم.
در بسیاری از جلسات، گزارش HSE پر است از عدد، نمودار، درصد، جدول، رنگبندی و مقایسه ماهانه؛ اما وقتی ...
1405/04/23
ارسال شده توسط مهدی پروینی
تفاوت شاخصهای Leading و Lagging در تصمیمسازی مدیریتی چیست؟
در بسیاری از جلسات مدیریتی HSE، هنوز یک اشتباه رایج دیده میشود:
مدیران فکر میکنند اگر آمار حوادث پایین باشد، پس وضعیت HSE هم خوب است.
اما واقعیت این است که آمار پایین حادثه، همیشه نشانه عملکرد خوب...
1405/04/23
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چه KPIهایی برای مدیر HSE در سایت، پروژه یا سازمان صنعتی واقعاً معنا دارند؟
خیلی از مدیران HSE هر ماه دهها عدد و نمودار میبینند، اما در پایان جلسه هنوز یک سؤال اصلی بیپاسخ میماند:
کدامیک از این شاخصها واقعاً به من میگوید ریسک سازمان در چه وضعیتی است و کجا باید مداخله ...
1405/04/23
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چرا کمشدن آمار حادثه همیشه به معنی بهتر شدن واقعی HSE نیست؟
فرض کنید گزارش ماهانه نشان میدهد آمار حادثه کاهش یافته است.
در نگاه اول، خبر خوبی است. اما سؤال مهم اینجاست:
آیا واقعاً ایمنی بهتر شده، یا فقط چیزی که میشماریم کمتر شده است؟
این یکی از خطرناکتری...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چگونه دادههای پراکنده HSE را به بینش مدیریتی تبدیل کنیم؟
خلاصه مقاله
در خیلی از سازمانهای صنعتی، داده کم نیست؛
اتفاقاً مشکل اصلی این است که داده زیاد است، اما بینش کم.
گزارش حادثه داریم، بازرسی داریم، PTW داریم، نتایج پایش داریم، گزارش پیمانکار داریم، ا...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
هنر خلاصهسازی دادههای HSE برای مدیران ارشد
خلاصه مقاله
بعضی گزارشهای HSE آنقدر پر از عدد، نمودار، جدول و جزئیات هستند که در نهایت هیچ پیام مدیریتی روشنی از آنها بیرون نمیآید.
واقعیت این است که مدیر ارشد وقت ندارد 20 صفحه گزارش بخواند تا ...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
طراحی نظام پایش اقدامات اصلاحی و بسته شدن مؤثر آنها
خلاصه مقاله
خیلی از سازمانها در شناسایی مشکل بد نیستند؛
حادثه را بررسی میکنند، عدمانطباق را ثبت میکنند، اقدام اصلاحی تعریف میکنند، مسئول تعیین میکنند و حتی موعد هم میگذارند.
اما سؤال واقعی ا...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
چگونه از دادههای HSE برای پیشبینی ریسک استفاده کنیم؟
خلاصه مقاله
خیلی از سازمانها بعد از حادثه بیدار میشوند،
اما مدیر HSE بالغ باید قبل از حادثه نشانهها را ببیند.
واقعیت این است که در اغلب سایتهای نفت، گاز و پتروشیمی، داده کم نیست.
بازدیدهای مید...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
تحلیل روندهای HSE: چه الگوهایی را باید جدی بگیریم؟
خلاصه مقاله
گاهی خطرناکترین اتفاق در HSE این نیست که یک حادثه بزرگ رخ داده باشد؛
بلکه این است که نشانههای قبل از حادثه بارها دیده شدهاند، اما کسی آنها را بهعنوان یک روند جدی نگرفته است.
در بسی...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
مدیر HSE چگونه از گزارشدهی توصیفی به گزارشدهی تحلیلی برسد؟
خلاصه مقاله
خیلی از گزارشهای HSE نوشته میشوند، ارسال میشوند، بایگانی میشوند و حتی در جلسات هم ارائه میشوند؛
اما تعداد کمی از آنها واقعاً تصمیم میسازند.
مشکل کجاست؟
مشکل این است که بخش زیادی...
1405/04/22
ارسال شده توسط مهدی پروینی
- 1
- 2